Tweede kwantitatieve balansopmeting van de verhouding tussen mannen en vrouwen in 26 organisaties, die aangesloten zijn bij Opportunity in Bedrijf. De resultaten worden vergeleken met de nulmeting in 1996. Bevat gegevens over personeelssamenstelling, in-, uit- en doorstroom, evenals beleid en voorzieningen.
Tweede kwantitatieve balansopmeting van de verhouding tussen mannen en vrouwen in 26 organisaties, die aangesloten zijn bij Opportunity in Bedrijf. De resultaten worden vergeleken met de nulmeting in 1996. Bevat gegevens over personeelssamenstelling, in-, uit- en doorstroom, evenals beleid en voorzieningen.
Tweede kwantitatieve balansopmeting van de verhouding tussen mannen en vrouwen in 26 organisaties, die aangesloten zijn bij Opportunity in Bedrijf. De resultaten worden vergeleken met de nulmeting in 1996. Bevat gegevens over personeelssamenstelling, in-, uit- en doorstroom, evenals beleid en voorzieningen.