De mobiliteit op de arbeidsmarkt verschilt nogal naar geslacht, leeftijd en beroep van de betrokken personen. Bij mannen gaat het vaak om verandering van baan. Voor vrouwen gaat het vaak om al dan niet tijdelijk stoppen met werken of juist beginnen met werken. Omdat beroepsgroepen zeer verschillend zijn samengesteld naar geslacht en leeftijd, is ook de te verwachten vraag op de arbeidsmarkt scheef verdeeld.