de waarde van diversiteit voor mensen en organisaties
- Categories
- Book/Boek
- Creator
- Limburg, Daan > (red.)
- Creator
- Engwirda, Ilse > (red.)
- Contributor
- Abdellaoui, Najiba
- Contributor
- Bontekoning, Aart
- Contributor
- Cornelissen, Johan
- Contributor
- [et al.]
- Publish Year
- 2007
- Shelfmark
- NED 5 2007
- Thesaurus
- diversiteit, identiteit, man vrouw verschillen, werknemers, loopbanen, handleiding
- Description
- Deze handleiding geeft inzicht in de waarde van intermenselijke verschillen op de werkvloer en handvatten hoe met verschillen om te gaan. Hoofdstuk 1 en 2 gaan in op de spanning tussen personen resp. verkrampte reacties binnen teams bij confrontatie met verschillen. Omgaan met verschillen is een ontmoeting van culturen (hoofdstuk 3), dat in de relatie van mensen met de organisatie speelt (hoofdstuk 4). Hoofdstuk 6 verklaart man vrouw verschillen, terwijl in hoofdstuk 6 de auteur pleit voor het laten werken van (bijv. etnische) verschillen in plaats van ze te overbruggen. De twee laatste hoofdstukken gaan in op de relatie tussen generaties binnen organisaties.