Universitaire vrouwennetwerken zetten zich stuk voor stuk in voor het verstevigen van invloed op het beleid. Een inventarisatie van de recente ontwikkelingen aan universiteiten.
Creator
Gijtenbeek, Anne-Marie van
Yvonne van Rooy: Gène is belangrijkste sanctie
Creator
Bouwhuis, Judith
Yvonne van Rooy: Gène is belangrijkste sanctie
In 2009 ondertekende Universiteit Utrecht het charter 'Talent naar de Top. Gesprek met Yvonne van Rooy, voorzitter van het college van bestuur van de Universiteit Utrecht, over o.a. hoe Universiteit Utrecht meer vrouwelijke professoren en directeuren binnen zal halen.
Creator
Bouwhuis, Judith
Bèta binnenkort drie vrouwen armer? De kwestie Kappers en de haren
Creator
Gijtenbeek, Anne-Marie van
Bèta binnenkort drie vrouwen armer? De kwestie Kappers en de haren
De onderzoeksgroep binnen de faculteit Bètawetenschappen van de Universiteit Utrecht wordt met opheffing bedreigd. Een kennismaking met de onderzoeksgroep van Astrid Kappers.
Creator
Gijtenbeek, Anne-Marie van
Emancipatie in het WO
Creator
Veenis, Els
Emancipatie in het WO
In 1997 trad de WEV (Wet Evenredige Vertegenwoordiging van Vrouwen in leidinggevende functies in het onderwijs) in werking. Universiteiten moesten met concrete maatregelen komen, waarmee uitvoering wordt gegeven aan de wet. Een inventarisatie van de stand van zaken.
Creator
Veenis, Els
Vrouwelijke ex-postdocs vaker baanloos
Creator
Veenis, Els
Vrouwelijke ex-postdocs vaker baanloos
Uit het rapport 'Werk- en loopbaan-positie van postdocs' (1998) van Ben Crum en José Bal blijkt dat Nederlandse vrouwelijke postdocs minder succesvol zijn bij het vinden van een vaste baan binnen de universiteit dan mannen. Gezocht wordt naar een verklaring.
Creator
Veenis, Els
De dynamiek van het werven en behouden van toptalent: hoe een sabbatical bijdroeg aan de vorming van beleid
Creator
Molnar, Emke
De dynamiek van het werven en behouden van toptalent: hoe een sabbatical bijdroeg aan de vorming van beleid
Creator
Molnar, Emke
Succesvol subsidie aanvragen: 'Best practices'
Creator
Koppelman, Ingrid
Succesvol subsidie aanvragen: 'Best practices'
Aan het woord komen vrouwelijke wetenschappers die een gehonoreerde aanvraag hebben ingediend.
Creator
Koppelman, Ingrid
Frisse wind door faculteit Diergeneeskunde: ambitieuze decaan prof. dr. Anton Pijpers
Creator
Gijtenbeek, Anne-Marie van
Frisse wind door faculteit Diergeneeskunde: ambitieuze decaan prof. dr. Anton Pijpers
Gesprek met Anton Pijpers over o.a. de ondervertegenwoordiging van vrouwen in hogere wetenschappelijke functies.
Creator
Gijtenbeek, Anne-Marie van
Onderneem je carrière: een impressie van de Vrouwennetwerkdag 2010
Creator
Sijl, Claartje van
Onderneem je carrière: een impressie van de Vrouwennetwerkdag 2010
Verslag van Vrouwennetwerkdag 2010 die op 28 oktober 2010 werd gehouden aan de Universiteit Utrecht.
Creator
Sijl, Claartje van
Wij zijn een benaderbare commissie': interview met dr. Aletta Kraneveld
Creator
Gijtenbeek, Anne-Marie
Wij zijn een benaderbare commissie': interview met dr. Aletta Kraneveld
Aletta Kraneveld is o.a. voorzitter diversiteitscommissie faculteit Bètawetenschappen van de Universiteit Utrecht. Een gesprek met Kraneveld over o.a de manier waarop ze benaderd is voor de rol van voorzitter, stimuleringsmaatregelen voor vrouwelijke wetenschappers, de stigmatisering, leiderschap en hoogleraren.