string(28) "Non-commercial use permitted"
array(4) {
["txt"]=>
string(28) "Non-commercial use permitted"
["block_datas"]=>
string(0) ""
["block_thumbnail"]=>
string(0) ""
["block_media"]=>
string(0) ""
}
Gelijke behandeling in de rechtspraak van het Europese Hof van Justitie
| Magazine Title | Nemesis |
| Volume | 1 |
| Magazine Year | 1984/1985 |
| Magazine Number | 4 |
| Pages | p.167-176 |
| Language | Dutch/Nederlands |
| Description | De discussie die in Nederland gaande is over de gelijkberechtiging van man en vrouw is mede beïnvloed door de activiteiten van de Europese Gemeenschap. De Wet gelijk loon, de Wetten gelijke behandeling van mannen en vrouwen in het arbeidsproces en ook de plannen voor de herziening van het stelsel van sociale zekerheid dienen ter uitvoering van art. 119 EEG-verdrag en een aantal richtlijnen op het gebied van gelijke behandeling c.q. beloning van mannen en vrouwen. Dit artikel is gewijd aan de jurisprudentie van het Hof van Justitie op het bovengenoemd terrein. Na een meer algemene paragraaf over art. 119 en de richtlijnen komen de volgende onderwerpen aan de orde: de interpretatie van de begrippen 'gelijke arbeid' en 'beloning', de reikwijdte van het beginsel van gelijke behandeling met daarbij inbegrepen de indirecte discriminatie, het belang van het feit dat het Hof het bovengenoemde beginsel als een communautair grondrecht erkend heeft en de rechtsbeschermingsmogelijkheden die het gemeenschapsrecht biedt. |
Permalink
https://hdl.handle.net/11653/art230780
