Onderzoek naar groepen die het meest kwetsbaar zijn voor seksuele intimidatie op de werkplek, de gevolgen en de verplichtingen van de werkgever. Daarnaast worden er tips gegeven over hoe te handelen bij seksuele intimidatie, klachtenregelingen en maatregelen buiten de arbeidsorganisatie.
Weergave van jurisprudentie gecombineerd met een overzicht van alle bestaande regelgeving en een handleiding voor het opstellen van beleid t.a.v. bestrijding van seksuele intimidatie en het instellen van een klachtenregeling.